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근로기준법에 따르면 모든 사업장은 근로자를 고용할 때 근로계약서를 작성해야 하며, 이는 편의점의 아르바이트처럼 단기 고용에도 예외 없이 적용됩니다.	편의점 처음하는데 교육 끝나고 낼부터 근무 시작인데 근로계약서 쓰자는 말을 안하는데 내가 먼저 말해야함.
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